募集要項(企画職)

募集要項(企画職)

会社の未来を縦横無尽にデザインする企画職

職種 企画
仕事内容

業界と会社の現状と将来を見据えて、これからの会社の方向性を考えながら、新規事業や新商品、新制度を縦横無尽にデザインしていただきます。

【具体的な仕事内容】

  • 新規事業企画(BtoB、BtoC)
  • 新商品企画、既存商品のマーケティング企画
  • 業務効率化や社内制度の企画立案

※ご希望とこれまでのご経験や適性に応じて、様々な新規プロジェクトの中からいくつかをご担当していただきます。社内の複数の部門との調整や、経営陣への提言をする機会も多くあります。

求めるスキル・経験
  • 現状維持で満足せず、課題に対して「一歩を踏み出す」勇気と行動力のあるかた
  • 新しいアイディアや仕組みを考えることや試してみるのが好きなかた

【歓迎する経験・スキル】

  • ソリューション提案営業またはコンサルティング営業経験
  • 新規事業・新規チームやベンチャー企業の立上げ経験
  • PowerPointによる「ひと目で伝わる」提案資料・説明資料等の作成経験
雇用形態 正社員・契約社員(勤務形態により)
応募資格 大学卒業以上
勤務地 東京都新宿区西新宿4-33-4 7F
都営大江戸線「都庁前駅」出口A5より徒歩7分
京王新線「初台駅」東口より徒歩9分
JR 線・京王線・小田急線・都営新宿線・都営大江戸線「新宿駅」出口7より徒歩10分
「新宿駅」より無料シャトルバス運行
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間)
※当社は残業時間の少なさには自信があり、2018年の全社員の平均残業時間は月19.4時間です。繁忙期(1月~4月頃)でも月間40時間を超える人は稀で、20時以降残っている人は少なく仕事の持ち帰りも禁止されています。こう言ってもなかなか信じてもらえませんが、実際に入社してから「残業が少ないのは本当だったんだ」と驚く人が多いです。
給与

スキルや経験に応じて、当社基準により決定します。

  • 昇給:年1回10月
  • 賞与:年1回9月
  • 交通費:支給

※当社は年功序列にはこだわらず、適性や実績に応じて柔軟に役割を任せる社風となっています。評価されれば大幅昇給・昇進することも可能で、30代でも1名が取締役に、2名が部長に、4名がマネージャークラスに抜擢されています。役職に就くと、役職手当が支給されます。

福利厚生 社会保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)完備。
社員持株会
保養所(箱根)あり。
※箱根にある眺望のよいリゾートマンションを保養所としてご利用可能です。社員と家族なら誰でも、温泉付きの優雅な休日を楽しんでいただけます。
休日、休暇 土日祝日(原則)
※夏休みは、例年お盆休みの週(8月2週目か3週目)に公休が2日、年末年始は12月29日から1月3日までの6日間公休となるのが通例です。
※それ以外に、年に1回は月~金の5日連続で有給休暇として9連休を取得するのが推奨されており、役員・管理職も率先して休んでいます。公休と有給休暇を含めた年間の休みは130~135日前後が平均値です。
※有給休暇は入社から半年後に10日、その後1年ごとに、勤続年数に応じて11~20日ずつ付与されます。有給休暇は付与日から2年以内に取得することとなっています。

応募方法とよくあるご質問

こちらのお問い合わせフォームから、ご興味のある職種(複数選択OK)をご連絡ください。折り返し、募集状況と応募のステップをご連絡します。

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